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第7章（第1页）

我们公司关于员工行为规范的规定，你可以看一下。

关于你反映的情况，我们会记录下来，但是……如果没有确凿的证据，我们也很难进行深入调查。

而且，这种事情，如果处理不好，可能会对你造成更大的影响。”

她意味深长地看了我一眼，那眼神里没有同情，只有冷漠和敷衍。

我接过那份薄薄的文件，纸张的边缘都有些泛黄，像是被无数人翻阅过，却从来没有真正起到过作用。

我的手微微颤抖着，感觉一股寒意从脚底直窜头顶。

我明白了，HR的意思是，他们不会管这件事，甚至还会反过来指责我，说我影响了公司形象。

我感到前所未有的孤立无援，就像掉进了一个冰冷的深渊，周围一片黑暗，没有一丝光亮。

我默默地离开了HR办公室，手里紧紧地攥着那份毫无意义的文件，感觉自己像一个被人抛弃的孩子，孤零零地站在寒风中。

回到工位上，Amy看我脸色更加苍白，忍不住再次问道：“薇薇，你到底去哪儿了？是不是出什么事了？你这样子我很担心。”

我看着Amy担忧的眼神，终于忍不住了，眼泪像断了线的珠子一样掉了下来。

我把这几天发生的事情，包括那晚的饭局，以及刚才在HR办公室的遭遇，都一五一十地告诉了她。

Amy听完我的讲述，脸色变得铁青，她紧紧地握住我的手，愤怒地说：“太过分了！

这个陈峰简直就是个人渣！

公司怎么能这样？没有证据就什么都不管吗？这根本就是包庇！”

“我也不知道该怎么办……”

我哽咽着说道，“我没有证据，HR说他们也无能为力。

我怕……我怕事情闹大了，对我更不利。”

“不行！

我们不能就这么算了！”

Amy坚定地说，“薇薇，你没有错，错的是他！

我们一定要想办法，不能让他逍遥法外！”

“可是……我们能有什么办法呢？”

我无助地问道。

Amy沉默了片刻，然后说道：“

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